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学校风采

人事处多项举措加强作风建设提高服务水平
【发布日期: 2019-11-16 21:29:12】

[本站讯]近期,人事处采取多项措施加强机关作风建设,认真落实学校“作风建设与管理效益年”精神。
一直以来,人事处有计划地组织职工学习业务知识,研讨解决工作中的疑难问题,不断提高管理水平,逐步提高职工的工作能力。在做好日常工作的同时,人事处积极响应机关党委建立“学习型机关”的号召,定期开展政策学习和业务培训,并有计划地邀请有关专家作关于人事、人才工作方面的专题报告,为工作创新提供新思路。通过细致的调查研究,已出台的新政策、新规定更加符合客观实际。另外,人事处通过建立与各单位人事秘书的联系制度,加强了与院部的联系与协调。在实际工作中,人事处设立“主辅岗制度”,严格履行服务承诺制度,强化服务教职工的意识,对师生员工和基层单位需要解决的问题,尽可能地按规定及时予以解决。]